ربحت موظفة بريطانية دعوى رفعتها ضد مدير عملها السابق بعد أن أدانته المحكمة بمعاملتها بشكل ينطوي على التمييز بسبب كبر صدرها.
وذكرت صحيفة "الديلي ميل" البريطانية أن جولي آن ريد ( 27عاماً) التي كانت تعمل في شركة لبيع العقارات تعرضت للاذلال من جانب رئيسها في العمل جيرالد بروبرتس بسبب ملاحظاته "غير الملائمة" حول كبر صدرها ما جعلها تشعر بالكآبة وعدم الراحة في العمل.
وقالت جولي التي كانت تعمل في شركة العقارات ومقرها في منطقة إكستر إن جيرالد أبلغها مرة بأن " عليك إما تقليص حجم صدرك أو ارتداء بلوزة جديدة".
وأضافت جولي أن جيرالد لم يكتف بمعاملتها بشكل فظ فقط بل كان يتأخر في دفع راتبها، وبأنه طردها من العمل عندما واجهته رافضة تعليقاته حول كبر صدرها.
وتابعت "إن تعليقاته أثرت على ثقتي بنفسي وجعلتني أشعر بالكآبة وأضعفت معنوياتي وجعلتني أهبط الى الحضيض".
